Tuesday, November 29, 2011

REGISTRUL DE EVIDENTA A SALARIATILOR

Registrul de evidenta a saalriatiilor sau REVISAL cum mai este el denumit este un document ce trebuie completat de catre orice contabil,reprezentant legal al unei firme sau imputernicit si depus la Inspectoratul Teritorial de Munca de pe raza judetului care se afla.
Revisalul este un document in care sunt trecuti toti angajati oricarei entitati economice.
Un contabil sau un imputernicit legale trebuie sa urmeze urmatorii pasi in realizarea unui REVISAL:

1 INTOCMIREA REGISTRULUI IN FORMAT ELECTRONIC

Registrul trebuie sa cuprinda urmatoarele elemente:numele,prenumele angajatiilor,CNP-ul,cetatenia,tara de provenienta,UE(Uniunea Europeana),SEE (Spatiul Economic European)
-data angajarii
-perioada detasarii si denumirea angajatorului care se face detasarea
-functia ocupata conform specificatiei Clasificarii Ocupatiilor din Romania( COR)
-tipul contractului individual de munca
-durata timpului de munca si repatrizarea acestuia
-salariile,sporurile si cuantumul acestora
-perioada si clauzele de suspendarea a contractului individual de munca,cu exceptia cazurilor de suspendare in baza certificatelor medicale
-data incetarii contractului individual de munca

2 SA COMPLETEZE ,INREGISTREZE IN REGISTRU URMATOARELE ELEMENTE:

-la angajarea fiecarui salariat (ziua lucratoare inceperii activitatii,datele de identificare ale salariatului,data angajarii,elemente referitoare la detasare,functia pe care o va ocupa,tipul contractului de munca,durata normala a timpului de munca si repartizarea acestuia,salariul,sporurile si cuantumul acestora)

-salariile,sporurile si cuantumul acestora se completeaza si pentru contractele individuale de munca,deja inregistrate in termen de 90 de zile
-elemente privind ,cauzele si motivele suspendarii contractului individual de munca se inregistreaza in registru in termen de 20 de zile de la data suspendarii contractului

-Pentru salariatii detasati angajatorul de baza completeaza perioada detasarii si denumirea angajatorului la care se face detasarea anterior inceperii detasarii

3 SA TRANSMITA REGISTRUL LA INSPECTORATUL TERITORIAL DE MUNCA

Transmiterea lui trebuie facut in format electronic dupa urmatoarele modalitati
-prin completarea online a bazaei de date existente pe portalul ITM
-prin email pe baza de semnatura electronica
-prin depunere la ITM insotit de o adresa de inaintare semnata de angajator

No comments:

Post a Comment